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[Fecha]
Asunto: Evaluación de su desempeño como Project Manager
Estimado: [mencione el nombre del destinatario]
Nos ha estado sirviendo como un activo importante desde el último [mencione el no. de años] y nos complace tenerlo como parte de [mencione el nombre de la empresa u organización].
Su increíble sentido de la ética laboral, la dedicación a su trabajo, la perseverancia y la experiencia le han valido hoy el puesto que realmente se merece. Estamos felices de trabajar con usted.
Sus habilidades de trabajo de gran comunicación, colaboración y gestión del tiempo junto con una gran actitud de resolución de problemas nos han ayudado en gran medida. Es sorprendente ver cómo ayuda a los nuevos empleados a ponerse al día. La empresa siempre estará agradecida por los esfuerzos que realice.
Con cada logro, nos enorgullecemos y los apreciamos, como asegurarnos de que los objetivos del proyecto se logren a tiempo y dentro del presupuesto, trabajar con la administración y los equipos de transición para implementar la capacitación y los sistemas heredados integrados con nuevos sistemas y procesos, realizar estimaciones y gestión de proyectos de implementaciones de cableado estructurado, telefónico e inalámbrico, cumpliendo con los plazos del cliente y los acuerdos de nivel de servicio.
Aunque todos sus proyectos han sido manejados excepcionalmente bien por usted, el que nos gustaría felicitarlo es el muy reciente [mencione los detalles del proyecto] en el que nos ayudó mucho sugiriendo una idea realmente única.
Esto demostró su capacidad para resolver un problema muy rápido y sabemos que también podremos depender de usted en el futuro, donde podrá brindar soluciones únicas en menos tiempo.
Solo le aconsejamos que mejore un poco más sus habilidades organizativas, lo que lo llevará a mayores logros en el futuro, creemos.
Esperamos seguir trabajando contigo durante muchos años más y te deseamos lo mejor.
Atentamente,
[Mencione el nombre del remitente]
