Carta De Evaluación Para El Director De Tecnología

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Asunto: Evaluación de su desempeño como director de tecnología

Estimado: [mencione el nombre del destinatario]

Es un placer tenerlo como una adición importante a [mencione el nombre de la empresa u organización] desde el último [mencione el no. de años]. Siempre hemos estado orgullosos de tenerte en el equipo.

En mi opinión, una persona humilde, dedicada, perseverante, confiable y autogestionable como usted es un activo para todas las empresas. Siempre ha dado lo mejor de sí mismo y ha trabajado para el mejoramiento de la empresa, por lo que es un honor tenerlo trabajando con nosotros.

Siempre nos ha sido de gran ayuda y apoyo debido a su pensamiento estratégico, escucha activa, codificación y habilidades de comunicación y por ser excepcionalmente versado en tecnología. Su conocimiento de diferentes lenguajes de programación, sus usos, pros y contras son excelentes.

Nos maravillamos de su experiencia superior con metodologías de desarrollo, supervisión de desarrolladores y, lo más importante, relaciones con los clientes. Descubrimos que usted es una persona motivadora e influyente que ha demostrado habilidades de liderazgo supremo en entornos acelerados impulsados ​​por plazos con un excelente historial de superación de expectativas y objetivos de calidad, programación y costo al implementar soluciones de TI de vanguardia.

Me gustaría hacer una mención especial a su pensamiento innovador, prosperar en entornos colaborativos, trabajar en equipos comerciales y técnicos para aumentar las ganancias y reducir los costos a través de mejoras continuas y planificación estratégica de la infraestructura de TI, lo que nos ha valido el reconocimiento entre clientela.

Esperamos que continúe trabajando con nosotros durante mucho tiempo y le deseamos lo mejor para sus proyectos futuros.

Atentamente,

[Mencione el nombre del remitente]